Présentation de la « Prime à l’Engagement »

❄️ Une initiative solidaire et responsable pour la saison [2025-2026]

Au Ski Club d’Amnéville, nous croyons en des valeurs fortes : entraide, engagement, esprit de club et responsabilité. Ces valeurs prennent tout leur sens dans notre cadre unique : Snowworld Amnéville, une infrastructure exceptionnelle qui nous permet de pratiquer toute l’année, mais aussi d’organiser des évènements de qualité nécessitant l’implication de tous.

🎯 Objectif de la « Prime à l’Engagement »

Afin de renforcer l’esprit de participation au sein du club, nous mettons en place un système incitatif : la Prime à l’Engagement, une manière équitable de valoriser l’implication des licenciés dans la vie du club.

💶 Fonctionnement

• En début de saison, chaque licencié verse 60 € de caution, répartis en 2 chèques de 30 €.
• Au cours de la saison, 5 événements clés organisés par le club seront proposés (compétitions, journées club, animations, encadrements, etc.).
• Pour chaque participation active à un événement (aide logistique, encadrement, animation…), une case est cochée et un chèque de 30 € est restitué à mi-saison ou en fin de saison.

Remarque : L’objectif n’est pas financier mais communautaire. Cette « prime » incite chacun à donner un peu de son temps pour faire vivre le club, dans un esprit convivial et formatif.

🏂 Pourquoi c’est important ?

• Pour les jeunes : développer le sens du collectif et de la responsabilité.
• Pour les adultes : contribuer à la dynamique locale et transmettre leur expérience.
• Pour tous : vivre une saison plus riche et plus humaine.

🌟 Un club qui avance avec vous

Votre engagement, même ponctuel, fait toute la différence. À Snowworld, notre fonctionnement est unique, et notre club ne peut exister pleinement sans l’énergie de ses bénévoles. Cette prime est donc une reconnaissance de votre implication.